劇情簡介
以消防員為主角的台灣職人劇,故事設在虛構的大員市消防局同安分隊,四名隊員在打火、救護與救援勤務之間,各自面對職場與家庭的難題。
製作團隊在開拍前做過長期田野調查,與新北市莒光、新店等分隊合作觀摩勤務,導演與編劇之一為蔡銀娟。
如果你想看的是把一份職業的日常、規範與消耗完整攤開的作品,而不是英雄式的救災故事,這部劇的取向會合。
它的情緒偏重,災難場面寫實,並且把不少篇幅放在制度面的爭執與隊員的心理狀態上。
Tears on Fire

以消防員為主角的台灣職人劇,故事設在虛構的大員市消防局同安分隊,四名隊員在打火、救護與救援勤務之間,各自面對職場與家庭的難題。
製作團隊在開拍前做過長期田野調查,與新北市莒光、新店等分隊合作觀摩勤務,導演與編劇之一為蔡銀娟。
如果你想看的是把一份職業的日常、規範與消耗完整攤開的作品,而不是英雄式的救災故事,這部劇的取向會合。
它的情緒偏重,災難場面寫實,並且把不少篇幅放在制度面的爭執與隊員的心理狀態上。
故事的舞台是虛構的大員市消防局同安分隊。隊上的日常由火警、救護與各式救援勤務組成,出勤沒有規律可言,休息時間隨時可能被打斷。分隊要面對的不只是災害本身,還有裝備與人力的限制、民眾對消防工作的期待與誤解,以及投訴與責任歸屬這些勤務之外的壓力。劇中把這些條件當成人物處境的前提,而不是背景裝飾。
四名隊員各自被不同的事情卡住:邱漢成想同時當好隊員與父親,妻子即將生產,勤務卻不等人;徐子伶要在一個對女性不友善的環境裡證明自己,家裡的期待又是另一種壓力;張志遠以這份工作為傲,卻在幾次救援之後被創傷症狀纏住;林義陽看不慣不合理的規定,直接衝撞的結果是自己惹上麻煩。他們要救人,但得先撐住自己。
全劇調性寫實,火場與救援場面以實景拍攝為主,煙霧、高熱與視線受阻的狀態都留在畫面裡。敘事在勤務與隊員私生活之間交替,情緒累積得慢但持續,沒有把災難處理成奇觀。製作經費為新台幣九千四百萬元,其中相當比例投入大規模的火場實景。
同安分隊的資深消防員,個性內斂,火場上不缺膽識;家中即將迎來第二個孩子,工作與家庭之間的取捨是他的主要處境。
分隊裡唯一的女性消防員,執勤能力不輸同僚,卻長期面對隊上對女性的不友善,回到家又得應付母親重男輕女的態度。
年輕消防員,原本以這份工作為傲,在幾次救援未能成功並目睹跳樓事件後出現創傷後壓力症狀,是全劇處理心理創傷的主線。
分隊裡個性最急的一位,想法天馬行空,能帶動隊上氣氛;急公好義,遇到不合理的規定會直接衝撞,也因此屢屢惹上麻煩。
導演蔡銀娟表示,光是從田野調查到劇本完成就花了超過一年,整部戲的籌備歷時三年。製作團隊與新北市莒光、新店等分隊合作,實際跟看各類勤務,把出勤流程、隊內互動與現場處置的細節帶進劇本。
這讓劇中的勤務段落有具體可循的程序,而不是靠戲劇性想像填滿。角色的抱怨與爭執也因此都指向可以指認的實際問題,而不是泛泛的辛苦。
邱漢成的家庭兩難、徐子伶面對的性別處境、張志遠的創傷症狀、林義陽與制度的衝突,四條線分別對應消防工作的不同壓力來源,交錯出現在同一個分隊的日常裡,彼此也會互相影響。
同一份職業因此被拆成四種不同的難處,不必靠單一主角承擔全部。代價是四條線輪流推進,單一角色的篇幅相對分散,情緒也得分段累積。
全劇投入新台幣九千四百萬元,其中相當比例用在火場的實景拍攝上。劇中的火警、車禍與各式救援現場多以實體場景搭建並實拍呈現,煙霧、視線受阻與裝備重量都在畫面裡看得出來。
實拍讓救援段落的物理條件成立,觀眾能直接感受到現場的限制。也因此災難場面本身不是重點,重點是人在那個條件下能怎麼動作、又動不了什麼。
分數取自豆瓣與 IMDb 的使用者評分,滿分同為 10 分,分別是 8.9 與 8.4,取得日 2026-09-01。
討論多半集中在寫實度上:有影評指出劇中對消防人員的日常與收勤之後的心理狀態都描寫得細,火場段落的呈現也貼近實況。播出後也帶動了關於消防制度與工作環境的討論。
也有不同意見:有影評認為劇中把若干議題直接寫進台詞,說得太白,反而弱化了影像本身的敘事功能;另有觀眾對配角逼迫邱漢成在工作與家庭之間選邊的橋段表達不滿。